Ontwikkelroute teamontwikkeling – praatplaat
Deze praatplaat helpt teams om gericht in gesprek te gaan over hun ontwikkeling. Aan de hand van drie overzichtelijke stappen – fundament (waarom en wat?), opbouw (hoe?) en ontwikkeling (wie?) – breng je samen in kaart waar het team staat en waar het naartoe wil. De praatplaat biedt houvast om doelen te verhelderen, de route te bepalen en rollen en verantwoordelijkheden af te stemmen. Een praktisch hulpmiddel om samen richting en beweging te creëren.
Praatplaat gebruiken binnen je team?
Klik op de button en download de praatplaat.
René van Koningsbruggen
René van Koningsbruggen is mede-eigenaar van blanco-organisatieontwikkeling en een ervaren Triple-C trainer. Hij begeleidt teams en organisaties binnen de complexe zorg, met een focus op het creëren van perspectief en ontwikkeling. Zijn aanpak is optimistisch, kritisch en sensitief, waarbij hij uitgaat van vertrouwen en de overtuiging dat ieder mens handelt vanuit de juiste intentie. René’s missie is om beweging te brengen waar het vastloopt en zichzelf uiteindelijk overbodig te maken.
Volg mij op LinkedInMeer kennis over dit onderwerp opdoen?
Blanco-organisatieontwikkeling creëert beweging in teams en organisaties in de complexe zorg. Wij maken ontwikkeling en perspectief mogelijk voor cliënt en zorgprofessional in een context waar onvoorwaardelijke ondersteuning en menswaardigheid voorop staat.
Cirkel van invloed praatplaat
De cirkel van invloed nodigt je uit om je aandacht te richten op zaken waar …
> Download de praatplaatVideo blanco agressie abonnement
Trainingen hebben een groter effect als teams er voor een langere periode aandacht aan besteden. Ontdek onze abonnementsvorm.
> Bekijk de videoBeweging creëren in teams: 7 stappen naar teamontwikkeling (deel 2)
In deze blog leggen we uit: Hoe word je als team veranderkundig? En wat zijn …
> Lees de blog