Blanco teamontwikkeling

Op zoek naar oplossingen voor complexe organisatievragen in de zorg? Bij blanco-organisatieontwikkeling geloven we dat échte verandering begint met verbinding en vertrouwen tussen teamleiders, beleidsmakers en zorgprofessionals. Waar professionals elkaar durven aanspreken en conflicten niet worden vermeden, maar juist constructief worden aangegaan. Wij bieden advies- en ontwikkelingstrajecten die aansluiten bij de uitdagingen van zorgorganisaties.

Met onze doelgerichte programma’s maken we vijf grote obstakels zichtbaar die prestaties belemmeren: gebrek aan vertrouwen, angst voor conflicten, lage betrokkenheid, gebrek aan verantwoordelijkheid en te weinig focus op teamresultaten (geïnspireerd door de principes van Lencioni). Onze aanpak helpt teams deze hindernissen te herkennen en zelf te overwinnen.

We reiken praktische tools aan waarmee teams zelfstandig kunnen blijven ontwikkelen, ook na afloop van het traject. Groei stopt immers niet bij het einde van een programma. Daarom kijken we samen met u naar onderliggende patronen in cultuur, communicatie, structuur en beleid. Zo realiseren we duurzame verandering met blijvende impact. De Trajectmonitor, onze digitale tool, ondersteunt dit proces. Hiermee volgen teams hun voortgang, zetten ze ideeën om in concrete doelen en blijven ze gefocust op resultaat. Geen stap gaat verloren.

Vertrouwen als basis: Versterk het vertrouwen en start met het bouwen van een hecht team.

Constructieve conflicthantering: Zet conflicten om in kansen en leer hoe je constructieve gesprekken voert binnen je team.

Verantwoordelijkheid: Stimuleer persoonlijke verantwoordelijkheid door eigenaarschap en betrokkenheid te vergroten.

Duurzame ontwikkeling: Bereik duurzame ontwikkelingen met blijvende resultaten dankzij het gebruik van Trajectmonitor.

Flexibiliteit: Stem het programma volledig af op jouw organisatie en werk aan relevante en blijvende verbetering.

“Blanco teamontwikkeling (BTO) heeft ons team geholpen om op een positieve manier samen te werken, met hernieuwd bewustzijn van ieders persoonlijke kracht en de waarde die dit toevoegt aan de gezamenlijke professionele groei.”

Van der Hoeven Kliniek

Hoe we ontwikkeling, afstemming en verbinding creëerde met blanco teamontwikkeling.

> Lees meer over deze case

Hoe ziet blanco team ontwikkeling er praktisch uit?

BTO-teamworkshop
Er wordt gestart met twee trainingsdagen die een krachtig en inspirerend teamplan voor de komende 12 maanden opleveren. In deze eerste tweedaagse BTO-training werken we aan het opbouwen van vertrouwen, het vermogen om constructieve discussies aan te gaan, commitment en onderlinge betrouwbaarheid.

Blanco integratiesessies
Vervolgens vinden er elke maand follow-upbijeenkomsten plaats, die worden begeleid door Blanco-organisatieontwikkeling. In deze bijeenkomsten vindt verdere verdieping plaats op actuele thema’s en onderwerpen die door het team zijn aangedragen.

Onze tweedaagse training en integratiesessies leggen een stevige basis, stimuleren teams om samen te groeien en zorgen voor continuïteit en ontwikkeling.

Meer informatie over ons blanco teamontwikkelprogramma vindt u in onze folder.

Download de folder

Organisaties waar we mee samenwerken

Wat voor kennis doe je vandaag op?

Door onze BTO-trajecten hebben we veel geleerd en onszelf verder ontwikkeld om de impact te maximaliseren. Groei is een continu proces. Laat je inspireren door onze blogs met waardevolle inzichten en ideeën.

Ontdek onze blogs

Train de Trainer – omgaan met agressie

Wil je samen anders kijken en denken om écht iets te veranderen? Onze experts staan klaar om met jou de uitdaging aan te gaan en nieuwe inzichten te ontdekken. Benieuwd hoe wij jou kunnen ondersteunen en samen beweging en perspectief kunnen creëren? Neem contact met ons op en ontdek de mogelijkheden!

Klik hier
ferry jansen

Wil je meer weten over blanco
teamontwikkeling?

Wil je weten wat wij voor jouw team kunnen betekenen? Ontdek het met een goed gesprek over groei en samenwerking! Heb je vragen over het BTO-programma of hoe wij teams versterken? Neem gerust contact op. We komen graag langs voor een inspirerend gesprek met een kop koffie!

Neem contact met mij op